可惜沈启昌迟迟找不到工作，就只能让他那帮手下先找份工作应付着，等他有了新去处，如果待遇不错，就再把那帮手下带上。

于是，在跟柳下辉谈好之后，沈启昌便把这事说出来。

这对于柳下辉来说，那是好事一件，自然满口答应下来。

毕竟，一个成熟的团队，一个合作惯了的团队，对于厨房工作效率的提升是非常大的。

当然，也不是没有缺点，那就是整个团队都是厨师长带来的，如果有一天厨师长要跳槽或者有其它什么想法，那整个厨房就得歇菜。

不过，柳下辉自然有防范手段，一方面准备用合同来约束，另一方面是给予绩效奖励，如此双管齐下，应该就不会有什么问题了！